Ralf van den Berg

Greyt CFO

''De CFO moet DE groeiversneller zijn van iedere onderneming''


Als Greyt CFO ben ik dé groeiversneller bij organisaties. Hands on, doorzettingsvermogen, ambitie, innovatie en een beetje lef gaan daar hand in hand.

Ik voel me het meest thuis bij de scale-up's van deze wereld: jonge, innovatieve bedrijven met een enorme drive en durf om te groeien en impact te maken. Dit werkt mijns inziens alleen als ambitie wederzijds is. De ondernemers die hun stempel willen achterlaten, die passen bij mij.

Mijn expertise ligt op het gebied van strategie, business partnering, expansie, werkkapitaal verbetering en team ontwikkeling. Naast 15 jaar financiële kennis en ervaring breng ik creativiteit en diversiteit mee in al mijn opdrachten. Dat maakt mij de perfecte match voor de ambitieuze scale-up ondernemer.

Echte groei? Dat doe je nooit alleen.

Highlights

Bij meerdere Scale Ups: Professionaliseren Finance functie, Opstellen Meerjarenplan, Financieringstraject & Due Diligence process en Werkkapitaal verbetering.

Strategische expansie Afrika / Midden Oosten.

Implementatie SAP Treasury.

De laatste updates van Ralf van den Berg

Werkervaring

Branche: Zakelijke dienstverlening

Huidige opdrachten: 

  • CFO bij Surepay BV
  • CFO bij TreasurUp
  • CFO bij Gras & Groen

Branche: SaaS / Fintech

Verantwoordelijkheden en resultaten:

  • Financiële functie professionaliseren
  • Verbeteren financiële resultaten & werkkapitaal
  • Opstellen meerjarenstrategie & lange termijnfinanciering ophalen

Branche: Life Sciences

Verantwoordelijkheden en resultaten:

  • Opstellen financieel plan 2020-2027

Branche: Hovenier

Verantwoordelijkheden en resultaten:

  • Financiële functie professionaliseren
  • Verbeteren financiële resultaten & werkkapitaal
  • Opstellen meerjarenstrategie

Branche: Zakelijke dienstverlening (SaaS)

Verantwoordelijkheden en resultaten:

  • Financiële functie opzetten
  • Ophalen groeifinanciering
  • Opstellen meerjarenstrategie
  • Financiële planning

Branche: Financiële Instelling

Verantwoordelijkheden en resultaten:

  • Advisering beleggingen en renteafdekking pensioenfonds, omvang ruim 400 mio eur.

Branche: B2B Food

Verantwoordelijkheden en resultaten:

  • Budget 2020
  • Integreren grote acquisitie

Branche: B2B Food

Verantwoordelijkheden en resultaten:

  • Geografische expansie Afrika.
  • Kostenbesparingen en algehele verbetering financiële resultaten.
  • Implementeren Vision 2020 strategy.
  • Reorganisatie en sterke verbetering financiële team (span of control 25 FTE’s).
  • Investeringen / Expansie in Midden Oosten & Afrika.
  • Implementatie bruto marge verbeteringsprogramma.
  • Significante kostenbesparingen doorgevoerd (> eur 5 mio per jaar).
  • Onderdeel Global Finance Transformation team.
  • Integratie van acquisities.

Branche: B2B Food

Verantwoordelijkheden en resultaten:

  • Project controle bouw nieuwe fabriek in Turkije (capex $50mio) & opzetten lokale Finance organisatie in Turkije.
  • Realiseren van significante kostenbesparingen.
  • Standaardiseren periodieke management rapportage.
  • Implementeren nieuw budgeting & forecasting proces.

Branche: B2B Food

Verantwoordelijkheden en resultaten:

  • Opzetten wereldwijde valuta afdekkingsstrategie & hedge accounting.
  • Implementeren SAP Treasury module & CFO Treasury dashboard.
  • Opzetten maandelijkse rapportage Global Net Working Capital.
  • SAP Treasury geïmplementeerd & global FX hedging programma opgezet.

Branche: Accountancy

Verantwoordelijkheden:

  • Focus op beursgenoteerde ondernemingen.
  • Specialisatie in Treasury.